2019年11月12日 | 标签: , ,

近日,在潞安集团2019年度安全生产标准化矿井评比中,高河能源调度台获“标杆调度台”荣誉。

调度台是煤矿安全生产运行的“中枢神经”,立足生产大局,着眼生产系统的正规循环,重点梳理生产“线”的畅通、重要环节“点”的正常,有“快速响应、快速决策、快速处置”的特点。

高度能源调度台一方面管好变化,统筹推进保生产,以变化环节实质化、有效化管控为抓手,通过细化变化管理的实施细则、分类流程、预测预报等,进一步完善变化环节跨界即时响应机制,严格落实《变化管理考核办法》,实行网络化、标准化、程序化、规范化的变化管理工作模式;把控重点,对采掘衔接变化、系统调整变化,大型设备运输、安装,区域性停产大型检修的关键环节和末节工序等进行重点调度,强化变化管理的现场处置、过程管控、考评考核,构建起更加透明、简洁、高效的变化管理体系。一方面畅通执行,监督考核保落实,发挥总调度、总协调、总枢纽作用,坚持重大决策部署必有督办、督办必有结果;综合运用实地督办、联合督办、专项督办等,对生产工作进行过程督办、节点督导、结果督查;加强业务沟通和业务来往,主动帮助队组沟通解决问题,不推诿、不敷衍了事,保障各项工作任务落到实处、收到实效。

2019年10月11日 | 标签: , , ,

近日,在省应急管理厅组织召开的岗位作业流程标准化试点工作启动会上,高河能源以完善的制度、规范的管理、标准化流程、制度化执行,从众多煤矿中脱颖而出,成为此次选出试点单位之一。

今年5月,省应急管理厅、省地方煤矿安全监督管理局联合下发了《关于开展煤矿岗位作业流程标准化试点工作的通知》文件,高河能源在上级单位的指导下,立说立行,按照“明确标准、梳理流程、选树试点、逐步推广”的思路,按步骤分阶段积极推进煤矿岗位作业流程标准化。

出台岗位作业流程的标准化指导性文件制度,是高质量推进该项工作的基础,高河能源以编制完善《煤矿岗位作业流程》为切入点,一是把握核心,依据《煤矿安全规程》、《操作规程》、《作业规程》以及相关标准规范,结合公司煤矿安全生产标准化和双重预防工作机制实施情况、《“四位一体”开工制度》、《十五个禁区安全管理规定》、《五十个不准安全管理规定》、《人员站位管理规定》、事故案例警示教育活动等,统筹编制规范化作业流程;二是突出中心,立足于岗位安全管理的基本单元,着眼于加强管理和素质提升,以辨识管控岗位作业风险为前提,以排查治理作业过程隐患为重点,以规范员工岗位操作为目的,系统编制规范化作业流程;三是明确重心,确定的作业流程标准基本框架,将作业流程标准分为“通用作业流程标准”和“岗位作业流程标准”,其中将“岗位作业流程标准”细化为设备描述、风险管控、岗位作业流程和典型事故案例4大部分,最核心的“岗位作业流程”进一步细化为岗前安全确认、作业流程、末节工序3个部分,使各岗位作业流程内容明确、重点突出,既有宏观管控,也有细节把握。

经过三个多月内容完善、推敲修改,高河能源出台了《岗位作业流程》,细化出66个工种的《岗位作业流程手册》,在一二线队组的掘进机司机、采煤机司机、无轨胶轮车司机、地面配电工等工种中试点推行。为保证实施效果,高河能源实施“三确保”工作法,即工作前确保人员学习到位、工具物料准备到位,工作中各环节标准化确保落实到位,工作后确保反思总结到位,实现管理规范化、操作标准化、工艺精细化。

经过月余推进,煤矿岗位作业流程标准化优势日益彰显,一是有利于效益提升,可以促进工作程序化、规范化、流程化,提高劳动生产率和生产效益,达到效率最佳、效益最优;二是有利于技艺传承,可以将长期积累下来的技术经验固化为作业标准,避免因技术人员流动导致技艺流失,也便于通过岗位培训,使职工快速掌握先进的操作技术;三是有利于风险防范,可以有效控制人的不安全行为和设备的不安全状态,控制零打碎敲事故发生;四是有利于体系完善,可与风险预控管理体系无缝对接,促进形成煤矿安全规程、安全质量标准化、作业流程标准化“三位一体”的煤矿生产安全精益管理模式。

由于推进效果良好,高河能源被长治市应急管理局选为岗位作业流程标准化试点。近期,高河能源在巩固现有试点的基础上,将进一步推进更多工种的岗位作业流程标准化,使职工在标准落实中进一步恪守职责、远离违章、提升素养、消除隐患、守护安全。

2019年10月2日 | 标签: , ,

10月1日,在举国欢庆新中国成立70周年之际,高河能源职工超市开业了!这是高河能源落实集团巡察整改的又一项重大惠民成果。

在集团首轮巡察中发现高河能源存在购物难、购物贵的问题,高河能源党委高度重视,高河能源积极与长治市博源超市开展合作,在高河新建一个优质平价职工超市,集团党委书记、董事长游浩十分关注此民生工程的进展情况,9月24日亲临职工超市现场查看了推进情况,并提出指导意见。

新建的高河能源职工超市在10月1日上午9点18分正式揭牌营业,供应有食品、日化品等职工所需的百余种商品。

高河能源董事长韩玉明、党委书记崔建勇以普通顾客的身份到店体验,为博源优质的购物服务点赞,指出,“群众利益无小事”,职工超市一定要持续提供优质购物服务,高河相关部门做好日常监管,以职工需求为导向,提高服务质量,为职工提供便捷舒适的购物环境。

2019年9月10日 | 标签: , ,

为全面推进山西省外资外贸工作,9月9日,山西省外资外贸发展协会调研组到高河能源调研,高河能源副总裁朱孝春、财务经理元建兴陪同。

公司副总裁朱孝春对省外资外贸发展协会的到来表示欢迎,并详细介绍了高河能源发展概况以及与万浦集团合作情况。多年来,高河能源在山西省外资外贸发展协会的关怀和帮助下,与亚洲领先的能源企业万浦集团强强联合,探索出了一条具有中外合作企业特色的发展之路,从矿井建成投产到现在不到7年时间,完成创新成果320多项,获得各项专利60多项,北斗精准定位、充填开采、乏风氧化发电等创新项目创造了多个“国际领先”、“国内第一”,成为国内千万吨井工矿井集约高效、智能开采、绿色开采、科技创新的“领跑者”;未来,高河能源将借助山西省外资外贸发展协会搭好的优质平台,与外资企业合作创新,继续推动高河国际化智能化矿井高质量发展。

调研组指出,山西省外资外贸发展协会作为从事外商外贸投资服务工作的机构,既是政府和企业之间的纽带,更是国内企业与国外企业合作的桥梁;希望高河能源牢牢把握国家深入推进对外开放的历史机遇,充分利用协会创造的平台,积极与万浦等知名外企深度合作,为山西的对外开放和经济发展做出新的贡献。

随后,调研组还深入高河能源调度指挥中心、充填开采示范基地、乏风氧化发电示范基地参观。

2019年9月2日 | 标签: , ,

8月31日,国家绿色矿山建设专家组到高河能源开展调研,集团总工程师崔树江、高河能源领导班子成员及相关部门负责人陪同。

调研会上,专家组成员观看了高河能源《“黑金”里绘出绿色蓝图》宣传片,公司总工程师孙文忠介绍了高河能源公司概况以及高河绿色矿山建设推进情况。

多年来,高河能源积极践行习总书记关于生态环保的重要论述,紧紧围绕集团“13865”战略布局,建设“绿色”矿山、输出“绿色”能源,先后建成全国第一个百万吨级充填开采示范基地和全球最大、全国第一家乏风氧化发电项目;矿区实施园林式绿化工程,绿化率超过40%;矿井废水复用率超过98%,生活污水复用率达到100%;推进集中供暖改造工程,进一步减少污染物排放;矿区储装运系统采用全封闭式管理,使得“煤不见天,煤不落地”;设备加装消音器、减震、软连接装置等,多措并举降噪;外排矸石分层堆放、分层覆土,实现土地复垦,栽种牡丹幼苗超过200亩。高河能源先后荣获“国家水土保持生态文明工程”、“绿色企业管理奖”、“环保社会责任企业”、“十三五”节能减排先进单位,并于今年8月份成为集团唯一一家省级绿色开采试点煤矿。

专家组先后深入高河调度指挥中心、充填开采示范基地、乏风氧化示范基地进行了实地调研,并详细了解了矿区环境、资源开发方式、资源综合利用、节能减排、科技创新与数字化等内容,与现场技术人员深入交流了绿色矿山建设评价标准及实践应用。

2019年8月27日 | 标签: , ,

酒村风井建设工程是集团重点建设工程,也是高河能源矿井发展的命脉工程,建成以后能够有效缓解高河矿井南翼的通风压力,对高河矿井未来的抽掘采有序衔接意义重大。2019年8月23日14点14分,酒村进风立井顺利与井底总进风大巷实现贯通。

新建的酒村风井位于高河矿井南部,距高河工业广场3.5公里,包括进风立井、回风立井、压风机房、通风机房,35KV变电站、瓦斯泵站等主要工程,主要担负矿井东三、西四两个盘区的通风任务。高河能源项目总投资3.18亿元,是高河矿井可持续发展的命脉工程。

为保证贯通安全,高河能源公司在与井底巷道贯通剩余50米时,超前编制了施工组织方案和安全技术措施,会审后严格执行。同时,根据现场地质条件,合理选择爆破参数,并在附近区域设置安全警戒。为避免贯通时放炮,造成盲巷,专业化施工队伍对贯通点周围采取了打设锚索、木垛进行加强支护,避免形成盲巷,确保了顺利贯通。为防止贯通过程中,形成瓦斯积聚,高河能源通风部在贯通地点实施瓦斯动态检测,并派专门瓦检员进行详细复测,防止瓦斯积聚和瓦斯超限现象发生。

经过精心组织,并严格按照施工方案进行施工,酒村进风立井井筒与井底巷道在8月23日14点14分顺利完成贯通。于此同时,为保证井筒形成后的顺利安装,高河能源严格按照施工要求,积极做好井筒工程后续设备安装准备工作。酒村风井完成后,将有效缓解高河矿井南翼的通风压力,有利促进矿井抽采掘衔接,保障矿井通风安全。

2019年8月16日 | 标签: , ,

8月15日,市应急管理局检查组到高河能源开展瓦斯防治专家会诊。

到矿后,检查组充分听取了高河能源通风瓦斯防治情况工作汇报。多年以来,高河能源本着“超前治理,应抽尽抽”的原则,不断完善了《高河能源中长期瓦斯治理规划》,同时严格执行“一矿一策、一面一策”进行瓦斯治理,形成了以井上地面井抽采,井下本煤层平行孔抽采、高抽巷抽采、采空区埋管抽采的井上与井下相结合、采前采中采后相结合的全方位、模块化、立体化抽采模式。

检查组通过听汇报、查资料、看现场等方式先后对高河能源通风瓦斯治理情况进行了细致的检查,并深入高河井下采掘工作面进行了实地查看。

通报会上,检查组对高河能源通风瓦斯防治工作表示了充分肯定。对查出的问题,检查组要求要举一反三、认真整改。检查组强调,高河能源公司一是要充分认识通风瓦斯治理的重要性,牢固树立正确的瓦斯防治理念,坚持底线思维,增强忧患意思,做好瓦斯超前治理,坚决遏制瓦斯重大事故的发生。二是要坚持战略思维,要做好未来规划,坚决执行国家的法律法规和技术规范要求,不断完善矿井瓦斯防治各项规章制度,确保制度合理,执行有效。三是要以瓦斯治理为中心,做好矿井的各项瓦斯防治施工设计,高标准施工、严格瓦斯防治管理,真正做到抽采掘平衡和瓦斯模块化抽采、从而保障矿井健康有序发展。

2019年8月13日 | 标签: , , ,

三伏天以来,热浪滚滚,高温天气持续不断,8月8日上午,高河能源工会组织志愿者们深入矿井联建楼开展了“走基层 送清凉”安全慰问活动。

在联建楼大厅内,志愿者们为上下班的职工们送去了加多宝、王老吉等消暑饮料,还给职工们送上水杯和绿豆、冰糖、苹果、桃子、西瓜等消暑食品,并叮嘱职工时刻注意安全生产,及时补充水分,预防高温危害。现场职工纷纷表示非常感谢公司党政工及安全志愿者们的关心关爱,一定牢记使命,战高温、斗酷暑,遵章作业,高质量高标准完成各项工作。

2019年7月30日 | 标签: , ,

7月29日,高河能源党委“不忘初心、牢记使命”主题教育读书班正式开班,公司党委书记崔建勇出席开班仪式并讲话。

崔建勇指出,举办高河能源“不忘初心、牢记使命”主题教育读书班的根本目的是要深入学习习总书记重要讲话、《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》、《习近平关于“不忘初心、牢记使命”重要论述选编》等内容,进一步加深对习近平新时代中国特色社会主义思想重大意义、科学体系、丰富内涵的理解,不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

崔书记要求,参加培训的党员干部一是要高度重视,积极参加,要协调处理好日常工作和集中培训之间的关系,积极参加学习培训;二是要认真聆听,学以致用,要联系实际工作体味课程内容精髓,在今后的工作中能够融会贯通、学有所用;三是要遵规守纪,展现形象,本次培训不仅是“请进来”的课堂,更是体现精神风貌、展现公司形象的窗口,参培人员要遵守培训纪律,把精神力集中到培训上,配合老师互动、做好学习笔记,能够通过培训来提高认识、开阔视野、坚定信念、丰富思路,将培训的良好效果,转化为工作的高效率、高效益,促进公司智能化国际化千万吨示范矿井高质量发展。

开班仪式结束后,山西省委党校,山西行政学院省情与发展研究所前所长、二级教授,山西省中小企业创新研究会副会长郑延涛作了题为《以新发展理念引领经济高质量发展努力建设中国特色现代化经济体系》的专题讲座。

据悉,本期读书班为期5天,每天下午两点半准时开课,共有268名党员干部参加。特别邀请了山西省委党校、省经济转型与企业发展研究会有着深厚的造诣的专家教授前来授课。通过此次学习班的授课,将为广大党员干部带来前沿的视野、增进深刻的认知,积极促进“不忘初心、牢记使命”主题教育在高河能源的深入开展。

2019年7月26日 | 标签: , , , ,

7月24日,高河能源董事长、总裁韩玉明,党委书记崔建勇,党委副书记、纪委书记冯俊斌,工会主席李建国,带领生产服务部、工程部等单位负责人,深入基层开展“不忘初心、牢记使命”主题调研。

为民服务解难题,是开展“不忘初心、牢记使命”主题教育的具体目标之一。此次调研聚焦民生,以井口餐厅整体升级为重点,进一步改善职工升井优质就餐良好环境。

高河能源党委书记崔建勇强调,“群众利益无小事”,井口就餐质量关系着每一位上下井职工的幸福感,要把“学习教育、调查研究、检视问题、整改落实”主题教育的基本要求体现到井口餐厅整体升级的全过程,换位到就餐职工的角度去体验,对标多个兄弟单位的井口餐厅运行,主动查找问题不足、深刻思考原因办法,从微笑服务、文明用语开始,积极推进整改落实,让职工真切感受到主题教育的成果。

高河能源董事长、总裁韩玉明要求,要注重内部管理升级,严把食材采购制作,为职工提供食材新鲜、品种多样、入味可口的饭菜;要注重就餐环境升级,适当增加餐厅容量,动态保持餐厅干净整齐卫生;要注重服务升级,把微笑服务体现到每一次盛饭上,把贴心服务体现到随餐水果的制作上,把暖心服务贯穿到职工就餐全过程,以“心服务”、“星水平”践行“为职工谋幸福”初心,让职工有实实在在的获得感。